Recrutement : Assistant comptable  (H/F)

Recrutement : Assistant comptable  (H/F)

Poste : Assistant comptable 

Activités principales :
Sous la supervision de son supérieur hiérarchique, l'Assistant comptable a pour mission principales :

Assister le Chef service comptabilité sur l'ensemble des tâches liées â la comptabilité générale ;
Maîtriser la comptabilité el la fiscalité et avoir une volonté d’apprendre ;
Vérifier la fiabilité des pièces comptables et des justificatifs do dépenses ;
Imputer et enregistrer les pièces justificatives ;
Contrôler la tenue de la caisse ;
Elaborer les états de rapprochements bancaires ;
Contrôler et analyser les comptes ;
Tenir et mettre à jour les livres comptables ;
Suivre le respect des obligations comptables fiscales et sociales ;
Participer à la production des états financiers annuels ;
Faire les inventaires de caisse mensuels et inopinés ;
Participer aux inventaires physiques périodiques des immobilisations ;
Participer à l’élaboration des projets de budget de fonctionnement el d’investissement ;
Exercer toute mission entrant dans le cadre de ses attributions et non
Expressément réservée à un autre service.


Candidat profile :

Profil du candidat:
Les métiers de la comptabilité et de la gestion permettent de mettre à profit au quotidien un certain nombre de qualités : rigueur, sens du détail, esprit de synthèse, organisation, autonomie, flexibilité, adaptabilité, mais aussi sociabilité.

-Être de nationalité togolaise ;

-Avoir un âge compris entre 30 et 35 ans au plus au 31 décembre 2022;

-Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau BAC + 4 ou BAC+5 en sciences de gestion dans les spécialités de comptabilité, finance et gestion ;

-Disposer d’une expérience professionnelle probante de trois (03) ans au moins à un poste similaire en entreprise ou dans un cabinet d’étude ;

-Avoir un goût sûr et prononcé pour les chiffres et maîtriser l'informatique (par exemple l’utilisation d'Excel et d'autres logiciels qui permettent de rédiger des rapports, d’élaborer des documents financiers), ainsi que les logiciels comptables SAGE SAARI est fondamental ;

-Avoir une bonne maîtrise des normes/principes comptables nationaux et étrangers (notamment les normes IFRS) et des problématiques juridiques de l’entreprise ;


-Avoir une bonne expérience dans l'analyse comptable, financière et budgétaire;

-Être précis, rigoureux, avec un bon sens de l'organisation et des priorités pour ne pas se laisser submerger et ne rien omettre ;


-Avoir un sens de responsabilité pour venir â bout des tâches cruciales qui lui sont confiées ;


-Avoir le sens do l’écoute, d’analyse et de négociation ;


-Posséder un excellent niveau d’autonomie organisationnelle et de responsabilité très élevé ;


-Être polyvalent et savoir s'adapter à différentes situations ;


-Avoir une excellente capacité en communication orale et en rédaction de rapports ;


-Être performant et avoir la capacité à travailler rapidement et efficacement.
 

Dossiers de candidature:
Les dossiers de candidature doivent comprendre :

Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaille ;
Les copies des diplômes et des attestations de travail ;
Une copie de la carte nationale d’identité.

Envoyer les dossiers sur l'email suivant : infotg@africsearch.com en indiquant le titre du poste avant le 14 Novembre 2022

Les candidatures minines sont vivement encouragées.

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