Description du poste
Guide & templates inclus
CV, lettres de motivation, entretiens…
Type de contrat : CDD qui peut conduire à un CDI
KP10 IS dans le cadre de renforcer son équipe cherche des jeunes excellents et très dynamiques pour les postes suivants :
Poste : Responsable des Ressources Humaines
Nombre : 1
Description du poste :
Le responsable des ressources humaines aura pour mission la tenue à jour des dossiers individuels du personnel ; l’élaboration de l’ensemble des tableaux de bord permettant de suivre l’activité du personnel (absence, congé et autres), d’assurer l’élaboration des différentes décisions administratives du personnel, la gestion du processus de recrutement et de sélection et tout autre fonction liée à son poste.
Profil recherché :
- Avoir un BAC + 3 en droit, gestion des ressources humaines, psychologie, sociologie ou tout diplôme équivalent avec 1 an d’expérience à un poste similaire.
- Etre un excellent communiquant et négociateur
- Avoir une intuition et un sens psychologique
- Avoir un sens d’analyse
- Avoir un bon sens relationnel
- Avoir une grande capacité d’adaptation
- Avoir une aisance avec les outils digitaux
- Etre orienté résultat
- Etre discret et humble
Poste : Responsable Administratif et Financier
Nombre : 1
Description du poste :
Le responsable administratif et financier s’occupera de la rédaction du plan d’affaire pour tous les produits du KP10 IS, des démarches d’octroi de crédit auprès des institutions financières. En outre il rassurera les actionnaires et convaincra les investisseurs à investir.
Profil recherché :
- Etre capable de rédiger un plan d’affaire
- Avoir un sens de négociation
- Bonne capacité rédactionnelle et d’expression orale
- Etre humble
- Avoir une bonne capacité auditoire et de communication
- Avoir un bon sens d’analyse
- Etre orienté résultat
- Avoir BAC + 3 en comptabilité, contrôle et audit, en finance comptabilité ou tout autre diplôme équivalent avec 1 an d’expérience à un poste similaire.
Dossier de candidature :
- Un CV actualisé
- Une lettre de motivation
- Une copie de diplôme ou attestation
- Un certificat ou attestation de travail
- Une copie de la carte d’identité nationale
Modalité de candidature :
Les candidats sont priés de numériser les dossiers de candidature et de les envoyer aux courriels essenam.abalo@kp10is.com, joelle.folly@kp10is.com au plus tard mardi 28 Mai 2021
NB : Age limite 28 ans
