Recrutement d'un informaticien (H/F)

Recrutement d'un informaticien (H/F)

L’Agence nationale pour l’emploi recrute pour une institution d’assurance un (01) informaticien en systèmes et base de données (H/F).

Mission

Assurer le bon fonctionnement quotidien des bases de données de l’institution, leur actualisation et leurs évolutions dans le cadre des politiques définies par l’institution. Il s’agit de mettre à disposition de chacun, les informations nécessaires à son travail, en temps réel.

Activités principales

  • intervenir sur le système d’information ;
  • modifier dans l’architecture existante, les éléments nécessaires selon les évolutions techniques ;
  • effectuer les modifications ou créer les nomenclatures dans la base technique sur instruction de la direction générale ;
  • évaluer les besoins de l’institution et les opportunités technologiques ;
  • analyser l’architecture des bases de données ;
  • choisir l’architecture la mieux adaptée ou en créer un nouveau selon les branches des types de nomenclature pour faciliter la production ;
  • analyser les besoins et les opportunités, élaborer un cahier de charges pour un prestataire de service, contribuer à la sélection de prestataire et à la mise en œuvre d’une solution pertinente et participer à la prestation ;
  • tester les systèmes et participer à leur réception ;
  • informer, former les utilisateurs et assurer la sécurité du système ;
  • actualiser et rendre les bases de données opérationnelles puis assurer la continuité et fiabilité de l’information ;
  • respecter les délais et le budget pour une étude, un projet d’évolution.

 

Profil du candidat

  • être de nationalité togolaise ;
  • être titulaire d’un BAC scientifique +3 en Administration de base de données ;
  • disposer d’une expérience professionnelle avérée d’au moins cinq (05) ans au poste d’administrateur de base de données ;
  • maîtriser les connaissances de gestion de réseau, de bases de données techniques et de développement informatique ;
  • avoir un sens élevé de responsabilité et faire preuve de confidentialité et d’intégrité.

Dossiers de candidature

Les dossiers de candidature doivent comprendre :

  • une lettre de motivation, adressée au Directeur général de l’ANPE ;
  • le curriculum vitae détaillé accompagné des copies des diplômes et attestations de travail.

Modalités de recrutement

  • Présélection ;
  • Entretien professionnel.

NB : seules les expériences prouvées par les attestations seront prises en compte ; seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus.

 Lieux et date limite de dépôt de dossiers

Les dossiers de candidature doivent être déposés aux lieux suivants :

  • Dossiers physiques aux adresses suivantes :
  • A l’Agence de l’ANPE à Nyékonakpoè en face de la caserne des sapeurs-pompiers ;
  • Au siège de l’ANPE sis au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè Kiklamé.
  • Dossiers numériques à l’adresse : recrutement@anpetogo.org au plus tard le 10 mai 2023 à 17 heures.

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