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Emplois

Recrutement : Manager D'hôtel (H/F)

Poste proposé : Manager D'hôtelNous sommes à la recherche d'un Manager D'hôtel qui pourra diriger, organiser et coordonner l'ensemble des services d'un établissement hôtelier ou de restauration. Définit les règles de fonctionnement et la politique...

JobRelais il y a 2 ans 1 716 vues
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Recrutement : Manager D'hôtel  (H/F)
Description

Détails de l'opportunité

 

SEASIDE HOTEL

  • Type de contrat :CDD
  • Région :Lomé
  • Ville : LOME

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Poste proposé : Manager D'hôtel

Nous sommes à la recherche d'un Manager D'hôtel qui pourra diriger, organiser et coordonner l'ensemble des services d'un établissement hôtelier ou de restauration.

  • Définit les règles de fonctionnement et la politique commerciale de l'établissement selon des objectifs de rentabilité, la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité.
  • Peut participer à l'accueil et au service des clients.

Profil recherché pour le poste : Manager D'hôtel

Activités

  • Renseigner les clients sur les services de l'établissement.
  • Accueillir les personnes.
  • Proposer des tarifs adaptés à un établissement touristique.
  • Superviser l'élaboration des menus, des cartes et des tarifs du restaurant.
  • Coordonner la logistique d'un évènement
  • Superviser la gestion des stocks
  • Déclencher un réapprovisionnement
  • Déterminer des travaux de rénovation ou d'aménagement d'une structure.
  • Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Définir l'aménagement et la décoration de l'hôtel.

Compétences

  • Techniques de vente
  • Logiciels de réservation
  • Préparations culinaires de base
  • Chiffrage/calcul de coût
  • Organisation d'évènements
  • Logiciels de gestion de stocks
  • Gestion des stocks et des approvisionnements
  • Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public

Critères de l'annonce pour le poste : Manager D'hôtel Métier :Commercial, venteGestion, comptabilité, financeManagement, direction générale
Secteur d´activité :Hôtellerie, restaurationTourisme, loisirs

Niveau d'expérience :Expérience entre 2 ans et 5 ans
Niveau d'études :Bac+2
Langues exigées :anglais›intermédiairefrançais›courant
Compétences clés :techniques de ventegestionmanagementventecomptabilitéfinance
Nombre de poste(s) : 4

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