Détails de l'opportunité
2 POSTES DISPONIBLES
Date limite de candidature : 18 août 2025 à 17h GMT
Lieu : Lomé, Togo
À PROPOS DU CABINET
Le cabinet SCA ResHum est spécialisé dans le Conseil en ressources humaines, Recrutement, Formation, Coaching et Placement-intérim. Il recrute pour le compte d'un de ses clients.
POSTE 1 : CHARGÉ(E) D'APPELS D'OFFRES
Lieu de travail
Lomé
Description du poste
Le (la) Chargé(e) d'appels d'offres est responsable de la préparation, du montage, et de la soumission des dossiers de réponse aux appels d'offres publics ou privés, dans le respect des exigences administratives, techniques et des délais impartis.
Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes commerciale, technique et administrative pour garantir la qualité et la conformité des offres soumises.
En plus de ces tâches, il/elle est également chargé(e) de la prospection active sur le terrain afin d'identifier en amont les opportunités d'appels d'offres avant leur publication officielle.
Missions principales
Assurer la veille et l'identification des appels d'offres pertinents
Prospecter sur le terrain afin d'identifier en amont les opportunités d'appels d'offres avant leur publication officielle
Analyser les dossiers d'appel d'offres (DAO) et extraire les exigences clés
Constituer et rédiger les pièces administratives, techniques et financières du dossier
Coordonner les contributions des différents services impliqués (commercial, technique, etc.)
Veiller à la conformité de l'offre avec les cahiers des charges et les procédures en vigueur
Assurer le suivi du dépôt des offres (physique ou en ligne) dans les délais impartis
Archiver et classer les dossiers soumis pour un suivi rigoureux
Profil recherché
Formation :
Bac+3 en gestion, commerce ou équivalent
Expérience :
Expérience confirmée dans le montage d'appels d'offres (au moins 2 ans)
Compétences requises :
Bonne capacité à interagir avec les parties prenantes sur le terrain (structures publiques, entreprises, etc.) pour détecter de manière proactive les futures opportunités
Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
Maîtrise des procédures de passation des marchés publics et privés
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer des délais serrés
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
Permis de conduire B et disponibilité pour des déplacements réguliers sur le terrain
POSTE 2 : COMPTABLE
Lieu de travail
Lomé
Description du poste
Le (la) Comptable est responsable de la gestion comptable courante de l'entreprise, dans le respect des normes en vigueur et des délais requis. Il/elle assure l'enregistrement, le suivi et la justification des opérations financières et comptables, tout en garantissant la fiabilité des états financiers.
En plus de ces responsabilités, il/elle participe activement à l'analyse financière de l'entreprise et à l'optimisation des processus comptables. Il/elle travaille en étroite collaboration avec la direction financière, les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, fournisseurs) et les autres services internes.
Missions principales
Enregistrer les opérations comptables courantes (achats, ventes, banques, caisse, immobilisations, etc.)
Suivre les comptes clients et fournisseurs
Préparer les déclarations fiscales et sociales périodiques (TVA, CNSS, impôts, etc.)
Réaliser les rapprochements bancaires et le suivi de trésorerie
Assurer la tenue des journaux comptables et la mise à jour régulière du grand livre
Participer aux travaux de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
Élaborer les états financiers intermédiaires et annuels
Archiver et classer les pièces comptables Profil recherché
Formation :
Bac+3 en comptabilité, finance, gestion ou équivalent
Expérience :
Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire
Compétences requises :
Maîtrise du plan comptable OHADA et des obligations fiscales locales
Bonne connaissance des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables (ex. : Sage, Ciel, etc.)
Capacité d'analyse, rigueur et sens de la confidentialité
Aptitude à respecter les délais
Bon esprit d'équipe et sens de la communication professionnelle
DOSSIER DE CANDIDATURE
Documents à fournir :
Curriculum vitae (CV) avec photo récente
Attestations de travail
Diplômes
Lettre de motivation
Modalités de candidature
Email : recrutement@scareshum.com
Date limite : 18 août 2025 à 17h GMT
Références à préciser en objet :
Pour le poste de Chargé(e) d'appels d'offres : Chargéappelsdoffres.tg082025
Pour le poste de Comptable : Comptable.tg082025
Informations complémentaires
Ces offres d'emploi peuvent être consultées sur le site www.scareshum.com dans l'espace « Candidat » de la rubrique « Offre d'emploi »