Détails de l'opportunité
COMMUNIQUÉ
Recrutement de onze (11) agents — Demande de resoumission des candidatures et extension de la date limite
1. Contexte général
En juillet 2025, l’Agence de Transformation Agricole (ATA) a lancé un appel à candidatures intitulé :
« Recrutement de onze (11) agents ».
Il a été constaté que certains courriels envoyés entre le 16 et le 30 juillet 2025 ont été marqués comme courriers indésirables (spam) par le système Gmail, puis supprimés automatiquement après trente (30) jours.
En conséquence, tous les candidats ayant envoyé leur dossier entre le 16 et le 30 juillet 2025 pour les postes mentionnés ci-dessous sont invités à renvoyer leurs candidatures au plus tard le lundi 15 septembre 2025 à 23h59 GMT, aux mêmes adresses électroniques :
Ingénieur/Technicien en agroécologie et agriculture durable : ata.recrutement.durable@gmail.com
Agent de suivi-évaluation : ata.recrutement.suivi@gmail.com
Auditeur interne : ata.recrutement.auditeur@gmail.com
Spécialiste en sauvegarde environnementale et sociale : ata.recrutement.sauvegarde@gmail.com
Spécialiste en sécurisation et contractualisation du foncier rural : ata.recrutement.foncier@gmail.com
Seuls les candidats ayant soumis leur dossier entre le 16 et le 30 juillet 2025 sont concernés par cette resoumission.
Par ailleurs, la date limite de candidature est prolongée jusqu’au lundi 15 septembre 2025 à 23h59 GMT pour tous les autres candidats intéressés.
RECRUTEMENT : Un (1) Ingénieur / Technicien en Système d’Information Géographique (SIG) et Cartographie
2. Présentation de l’Agence
L’Agence de Transformation Agricole (ATA) est un établissement public administratif créé par le décret n°2022-113/PR du 17 novembre 2022.
Elle a pour mission d’assurer une transformation structurelle et durable du secteur agricole par l’identification des blocages et la mise en œuvre de solutions concrètes.
Depuis son lancement le 1er janvier 2023, l’Agence a appuyé plus de 6 000 producteurs agricoles dans 60 cantons, à travers plusieurs programmes phares :
Agriculture Contractuelle (AC)
Aménagements Hydro-Agricoles (AH)
Entreprises Cantonales de Travaux Mécanisés (ECTM)
Magasins de Stockage (MS)
Aménagements (AM)
L’objectif pour 2025 est d’atteindre 10 000 producteurs accompagnés, puis 100 000 d’ici 2030.
3. Description du poste
Afin de soutenir sa croissance, l’ATA recherche un(e) Ingénieur / Technicien en Système d’Information Géographique (SIG) et Cartographie, chargé(e) de concevoir et d’opérationnaliser le SIG de l’Agence :
un outil de collecte, d’analyse et de visualisation des données pour optimiser la mise en œuvre et le suivi des programmes.
4. Missions principales
Le ou la titulaire du poste aura pour missions de :
Évaluer les besoins, rédiger le cahier des charges et concevoir le SIG de l’Agence ;
Collecter, intégrer et structurer les données géographiques (missions terrain, images satellites, drones) ;
Élaborer des cartes thématiques (zones d’intervention, typologie des sols, zones propices, etc.) ;
Mener des analyses géospatiales pour orienter les décisions stratégiques ;
Fournir des outils d’aide à la décision géoréférencés pour le ciblage et la planification ;
Assurer la traçabilité des produits agricoles de la production à la livraison ;
Mettre en place un système centralisé et sécurisé de gestion de l’information géographique ;
Assurer la commande, l’installation et la maintenance des équipements SIG ;
Participer à la capitalisation et la valorisation des résultats ;
Exécuter toute autre tâche confiée par la Direction Générale.
5. Profil recherché
Être titulaire d’un Bac+3 minimum en géomatique, cartographie, géographie, topographie ou aménagement du territoire ;
Une formation de niveau ingénieur (Bac+5) est un atout ;
Disposer d’au moins cinq (05) années d’expérience en SIG et cartographie, dont trois (03) en analyse géospatiale ;
Avoir une expérience dans les projets agricoles ou d’aménagement hydro-agricole est un avantage ;
Maîtriser les logiciels SIG et outils de télédétection ;
Compétences en collecte, traitement et analyse de données géospatiales (raster et vectorielles) ;
Capacité à produire des cartes thématiques adaptées ;
Bonne moralité, sens de la confidentialité, rigueur et esprit d’équipe ;
Excellente expression écrite et orale ;
Réactivité, organisation et adaptabilité.
6. Conditions d’emploi
Type de contrat : CDD de deux (2) ans renouvelable selon les performances
Période d’essai : un (1) mois
Rémunération : selon la grille de la fonction publique
Prise de fonction : au plus tard le 1er janvier 2026
Environnement de travail : dynamique et collaboratif, avec déploiement sur le terrain
7. Conditions d’éligibilité
Être de nationalité togolaise ;
Les agents de la fonction publique peuvent postuler sous réserve d’obtenir l’autorisation de détachement ou d’affectation.
8. Modalités de candidature
Les dossiers de candidature doivent comporter :
Un CV (2 pages max, signé, en PDF) ;
Une lettre de motivation (2 pages max, signée, en PDF) ;
Une copie des diplômes et attestations.
Adresse d’envoi : ata.recrutement.sig@gmail.com
Objet du mail : Candidature Ingénieur/Technicien SIG et Cartographie – Nom Prénom
Date limite : lundi 13 octobre 2025 à 23h59 GMT
9. Processus de recrutement
Les candidats présélectionnés seront convoqués pour un entretien.
Pour toute question relative au poste ou au processus, veuillez écrire à :
ata.recrutement.sig@gmail.com
Objet : Question Ingénieur/Technicien SIG et Cartographie – Nom Prénom