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Lomé, Togo Cabinet RH & plateforme d'opportunités
Emplois

Une structure de la place recrute : Chef Comptable

CONTEXTE DE L’ENTREPRISE ECOM, une structure opérant dans plus de 40 principaux pays à travers le monde, se concentre principalement sur le café, le coton et le cacao. En Afrique de l’Ouest, elle est l’une des principales sociétés de cacao opérant...

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Une structure de la place recrute :  Chef Comptable
Description

Détails de l'opportunité

CONTEXTE DE L’ENTREPRISE

ECOM, une structure opérant dans plus de 40 principaux pays à travers le monde, se concentre principalement sur le café, le coton et le cacao. En Afrique de l’Ouest, elle est l’une des principales sociétés de cacao opérant entre les producteurs et les chocolatiers.

Leader mondial dans le domaine des noix comestibles et des ingrédients de spécialité, nous répondons aux besoins de nos clients en fournissant une connaissance directe du marché, des solutions de chaîne d’approvisionnement et une source fiable et durable ; En tant qu’entrepreneur, nous nous sommes concentrés ces dernières années sur les noix et autres ingrédients en Afrique, alors que nous développons et diversifions nos opérations à l’échelle mondiale. Nous commercialisons des cultures telles que la noix de cajou, le soja et le sésame. Nous fournissons aux agriculteurs des produits pertinents, notamment une gamme d’intrants agricoles.

Notre présence mondiale, notre expérience inégalée et nos relations solides et de confiance nous permettent de créer un environnement précieux et rentable pour nos fournisseurs, clients, actionnaires et employés.

L’entreprise influence les moyens de subsistance de plus de 250 000 petits agriculteurs. Nous cherchons pour le compte de nos bureaux ouverts à Lomé au TOGO :

Un Chef Comptable

DESCRIPTION GÉNÉRALE DES TRAVAUX

Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier,  Il  est chargé d’assurer la santé financière de l’organisation. Le titulaire du poste effectuera une analyse précise des données et offrira des conseils à la haute direction sur les stratégies visant à maximiser les profits, garantissant ainsi le succès à long terme de l’entreprise.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Contrôle
  • Superviser les activités de finances locales, fixer les buts et les objectifs, et concevoir un cadre pour que ceux-ci soient atteints.
  • Tenir la comptabilité quotidienne des opérations d’achat et des dépenses d’entrepôt
  • Aider à la préparation du budget annuel et de tout projet ad hoc
  • Fournir des rapports financiers et interpréter les informations financières au personnel de direction tout en recommandant d’autres plans d’action.
  • Assurer le respect des différentes politiques et procédures de l’entreprise

PRÉPARATION DE RAPPORTS/HORAIRES

  • Assurer la réservation en temps opportun des informations financières de l’entreprise
  • Préparer les exécutions du système de fin de mois en temps opportun pour garantir que toutes les transactions sont complètes et raisonnables.
  • Préparer en temps opportun le compte de gestion mensuel pour examen
  • Coordonner avec les auditeurs externes l’audit de fin d’année
  • Travailler en étroite collaboration avec les auditeurs internes pour assurer une conformité adéquate aux contrôles internes
  • Préparer les calendriers de risques mensuels pour examen (inventaire et créances)

EXAMEN DES RAPPORTS/HORAIRES

  • Examen et suivi des coûts par rapport au budget
  • Examiner les comptes clients/fournisseurs pour un enregistrement précis et opportun des transactions

RÉCONCILIATION ET SUIVI DES DOCUMENTS

  • Rapprochement des ventes
  • Rapprochement des coûts directs (Main-d’œuvre, Inventaire, Commission etc…)
  • Rapprochement des comptes clients et fournisseurs

CONFORMITÉ

  • Surveiller et évaluer la conformité à toutes les politiques, procédures et exigences réglementaires existantes. Effectuer une évaluation des risques pour identifier les domaines de non-conformité et élaborer des actions correctives.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conformité pour développer et dispenser des programmes de formation afin d’informer les employés sur les politiques et procédures de l’entreprise.
  • Identifier et documenter les risques commerciaux et recommander à la direction des actions alternatives pour atténuer les risques.
  • Établir nos systèmes de contrôles internes locaux.
  • Assurer le respect de toutes les législations requises en matière de protection des données à tout moment et des autres exigences légales selon l’environnement d’exploitation.

FORMATION, EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ANTÉRIEURE ET COMPÉTENCES/CONNAISSANCES SPÉCIALISÉES : 

  • Formation : Comptabilité et Contrôle Audit BAC+4/5
  • Autres qualifications : Très bonne maîtrise de MS Excel et de la comptabilité.
  • Expérience professionnelle :   4 ans minimum
  • Doit être bilingue; capable de communiquer couramment en anglais
  • Capacité de résolution de problèmes et d’analyse.
  • Compétences organisationnelles supérieures.
  • Gère son temps efficacement et s’adapte aux priorités changeantes.
  • Précision et attention aux détails.
  • Esprit d’équipe qui travaille de manière productive avec un large éventail de personnes.
  • Fiable, capable de travailler sans supervision, capable de travailler seul.
  • Doit être capable d’interpréter et de compléter les rapports du contremaître, de s’adapter au changement et d’exécuter le plan de travail.
  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite.

Procédure de soumission et date de clôture des candidatures

Si vous souhaitez faire acte de candidature, veuillez adresser par email un CV, une lettre de motivation, vos prétentions salariales ainsi qu’une copie de vos Diplômes en précisant en objet « Recrutement (Préciser le poste à pourvoir) » à l’adresse suivante : recrutement.lyas@gmail.com

La date de clôture des candidatures est le 06 Septembre 2024 à 00h00.