RECRUTEMENT: BUSINESS DEVELOPER SENIOR
AVIS DE RECRUTEMENT
BUSINESS DEVELOPER SENIOR
Date limite : 19 octobre 2025
Lieu : Lomé, Togo
Type de contrat : CDD
Niveau d’études : Bac +5 minimum
Expérience exigée : 10 ans ou plus
Structure : Une structure de la place
À propos de nous
Nous sommes un cabinet de conseil panafricain reconnu, présent depuis plus de quinze ans dans l’accompagnement stratégique du secteur public, privé et de la coopération internationale.
Nos domaines d’expertise couvrent :
le développement économique et durable,
le conseil en stratégie et management,
l’agrobusiness,
l’immobilier,
et les études socio-économiques.
Notre mission : transformer les défis en opportunités de croissance durable, en mobilisant les meilleures expertises locales et régionales.
Nous valorisons l’innovation, l’excellence opérationnelle et la complémentarité des talents au service de nos clients en Afrique et au-delà.
Missions principales
Sous la supervision directe de l’Associé principal, le/la Business Developer Senior aura pour responsabilité de piloter la stratégie de croissance du cabinet et de développer de nouveaux leviers d’affaires dans ses différents domaines d’intervention.
Vos principales missions :
Élaborer et déployer une stratégie de développement ambitieuse pour renforcer et diversifier le portefeuille clients (secteurs public, privé, partenaires techniques et financiers).
Identifier et saisir de nouvelles opportunités d’affaires, de partenariats et d’appels d’offres stratégiques au Togo et dans la sous-région.
Piloter et encadrer une équipe pluridisciplinaire, en favorisant la cohésion, la motivation et la performance collective.
Participer à la rédaction et à la négociation des offres techniques et financières.
Contribuer à la réussite des projets agricoles et immobiliers en cours, en assurant leur développement commercial et partenarial.
Concevoir et superviser les plans d’action marketing et communication (positionnement de marque, veille stratégique, communication digitale, participation à des forums et salons professionnels, etc.).
Assurer un suivi rigoureux de la performance commerciale et opérationnelle à travers des tableaux de bord et des indicateurs clés.
Entretenir une relation client durable et proactive, fondée sur la qualité, la confiance et la valeur ajoutée.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) Business Developer Senior passionné(e) par le développement d’affaires, doté(e) d’un fort esprit entrepreneurial et d’un leadership naturel.
Qualifications et compétences requises :
Diplôme de niveau Bac +5 minimum en Business Administration, Agroéconomie, Économie ou Gestion de projets.
10 ans d’expérience confirmée dans le développement commercial, la gestion de projets ou le conseil en entreprise.
Leadership affirmé et véritable sens de l’entrepreneuriat.
Excellente capacité de management et aptitude à fédérer une équipe autour d’objectifs ambitieux.
Polyvalence, rigueur, autonomie et esprit de solution.
Bonne connaissance du tissu économique africain, notamment en Afrique de l’Ouest.
Maîtrise parfaite des outils informatiques (Microsoft Office) et aisance avec les nouvelles technologies.
Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
Ce que nous offrons
Rejoindre notre équipe, c’est :
Intégrer une structure ambitieuse, passionnée et multiculturelle.
Contribuer à des projets structurants dans les secteurs agricole, immobilier et du développement économique.
Évoluer dans un environnement où créativité, performance et innovation sont valorisées.
Bénéficier d’une rémunération motivante et évolutive, selon vos résultats et votre impact.
Candidature
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à transmettre :
Un CV détaillé et
Une lettre de motivation
À l’adresse suivante : recrutement.dealandconsulting@gmail.com
Objet du mail : Candidature – Business Developer Senior
Date limite : Dimanche 19 octobre 2025
Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.