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Upright Partners Sarl recrute trois (03) Chargés de la paie H/F

Trois (03) Chargés de la paie H/F – BéninUpright Partners Sarl recrute trois (03) Chargés de la paie H/F pour une industrie textile en phase de démarrage au Bénin. Lieu de travail : Cotonou – GDIZ, Bénin Horaires : Temps pleinType de contra...

JobRelais Bénin il y a 8 mois 1 271 vues
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Upright Partners Sarl recrute trois (03) Chargés de la paie H/F
Description

Détails de l'opportunité

 

Trois (03) Chargés de la paie H/F – Bénin

Upright Partners Sarl recrute trois (03) Chargés de la paie H/F pour une industrie textile en phase de démarrage au Bénin.

 Lieu de travail : Cotonou – GDIZ, Bénin
 Horaires : Temps plein
Type de contrat : CDI
 Date de début : Dès que possible
 Date limite de candidature : 15 mars 2026 à 17h00 GMT

1. Description du poste

Sous l’autorité du Responsable RH, le/la Chargé(e) de la paie pilote l’ensemble du processus de paie pour un effectif important.

Il/elle veille :

  • à la conformité légale,

  • à l’exactitude des calculs,

  • à la confidentialité des données,

  • au respect des délais de traitement.

Il/elle joue également un rôle clé dans la gestion des avantages sociaux et la structuration de la rémunération.

2. Principales responsabilités

  • Préparer et traiter mensuellement la paie des employés ;

  • Vérifier la conformité des feuilles de temps et des retenues ;

  • Superviser la gestion des présences, absences et retards ;

  • Mettre à jour le fichier paie (affectations, salaires, titres, shifts, etc.) ;

  • Gérer les cotisations, déductions, avances, remboursements, heures supplémentaires et bonus ;

  • Assurer la coordination avec les départements IT et Finance ;

  • Mettre à jour et faire respecter les politiques de paie et d’avantages sociaux ;

  • Réconcilier les écarts et corriger les erreurs de paie ;

  • Participer à la refonte de la grille salariale ;

  • Gérer les déclarations sociales et les prestations (assurances, invalidité, etc.).

3. Qualifications et expérience

  • Bac+3/4 en Ressources humaines, Comptabilité, Finance ou domaine connexe ;

  • Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;

  • Expérience en environnement industriel ou multisites (atout).

4. Compétences techniques

  • Maîtrise des systèmes de paie et outils de pointage électroniques ;

  • Bonne connaissance de la législation du travail locale ;

  • Maîtrise d’Excel et de logiciels de paie (Sage Paie, SAP, Oracle, etc.).

5. Qualités personnelles

  • Rigueur et sens de la confidentialité ;

  • Organisation et gestion des priorités ;

  • Esprit analytique ;

  • Autonomie et sens du service interne.

Comment postuler ?

Les candidatures se font via le site internet :
 Upright Partners Sarl

Recherchez le poste et soumettez votre candidature en remplissant les champs demandés.

 Pour plus d’informations : +226 25 65 66 85 (jours et heures ouvrables)

NB : Seuls les candidats répondant au profil et fournissant des documents valides seront contactés.