AIR SÉNÉGAL recrute (04 postes)

Informations générales

POSTES DISPONIBLES

POSTE 1 : RESPONSABLE QUALITÉ ET SÉCURITÉ (H/F)

Contexte

Air Sénégal recrute pour le compte de sa filiale IFAS (Institut de Formation Air Sénégal), centre d'excellence dédié à la formation et au développement des compétences dans les métiers de l'aéronautique.

Missions principales

Sous la supervision directe du Directeur Général de l'IFAS, le/la Responsable Qualité et Sécurité est chargé(e) de concevoir, mettre en œuvre, surveiller et améliorer le Système de Management de la Qualité (SMQ) ainsi que le Système de Gestion de la Sécurité (SGS / SMS) de l'institut.

Activités principales :

• Piloter le SMQ et veiller à la performance et à l'amélioration continue des processus

• Traiter les réclamations et piloter le suivi des actions correctives et préventives

• Assurer le suivi des indicateurs de performance et de la satisfaction des apprenants et partenaires

• Garantir la conformité réglementaire des programmes et activités de formation

• Assurer le maintien des agréments et certifications (ANACIM, instances internationales)

• Organiser, réaliser et suivre les audits qualité internes et préparer l'institut aux audits externes

• Gérer la maîtrise documentaire (procédures, manuels d'instruction, référentiels qualité)

• Déployer et animer le Système de Gestion de la Sécurité (SMS)

• Identifier, évaluer et piloter la maîtrise des risques opérationnels et réglementaires

Profil recherché

Formation : Bac+5 minimum (Master en Qualité, Management Aéronautique, Gestion des Risques ou équivalent)

Expérience :

• 5 ans d'expérience globale dans le domaine de la qualité

• 3 ans d'expérience probante dans le secteur aéronautique ou au sein d'un organisme de formation (ATO, Part 147, etc.)

Compétences techniques :

• Management de la qualité, pratique de l'audit qualité, gestion des risques

• Maîtrise du SMS (Safety Management System)

• Connaissance de la réglementation aéronautique civile (ANACIM, OACI, IATA)

• Connaissances des normes ISO 9001 et ISO 21001, Annexe 19 de l'OACI (atout)

Qualités managériales : Leadership, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, qualité de communication, compétences en gestion de projet

POSTE 2 : RESPONSABLE PÉDAGOGIQUE (H/F)

Contexte

Air Sénégal recrute pour le compte de sa filiale IFAS un Responsable Pédagogique.

Missions principales

Sous la supervision directe du Directeur Général de l'IFAS, le responsable pédagogique assure la conception, le pilotage, la coordination, le contrôle qualité et l'amélioration continue de l'ensemble des programmes de formation.

Filières supervisées :

• Pilotage (PPL, CPL, IR, ME, MCC, ATPL)

• Personnel Navigant Commercial (PNC)

• Métiers de l'Escale

• Maintenance Aéronautique (Part 147)

• Management des Opérations Aéroportuaires

Activités principales :

• Concevoir, adapter et mettre en œuvre les dispositifs de formation

• Veiller à la qualité des enseignements et au suivi des résultats académiques

• Garantir le maintien des agréments et des certifications (ATO, Part 147)

• Réaliser des audits pédagogiques et piloter l'amélioration continue

• Animer, encadrer et évaluer les responsables de filières, instructeurs et formateurs

• Développer les compétences de l'équipe enseignante

• Gérer les conventions de stage et les partenariats académiques et industriels

• Élaborer et suivre le budget pédagogique

Profil recherché

Formation : Bac+5 (Master, Diplôme d'Ingénieur ou équivalent) en Ingénierie de la formation, Management Aéronautique, Sciences de l'Éducation ou domaine connexe

Expérience : 5 à 7 ans à un poste à responsabilités pédagogiques ou de gestion de centre de formation, idéalement dans le secteur aéronautique (ATO, Part 147 ou compagnie aérienne)

Compétences techniques : Ingénierie pédagogique, gestion de la formation professionnelle, réglementation aéronautique civile, assurance qualité et audit pédagogique, connaissance des référentiels OACI/IATA, sensibilisation au SMS

Qualités : Leadership affirmé, excellence en communication, rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation

POSTE 3 : RESPONSABLE ASSURANCES (H/F)

Mission principale

Le Responsable Assurances est responsable de la définition, de la mise en œuvre et du suivi de la stratégie d'assurance de la compagnie aérienne. Il veille à la couverture optimale des risques liés aux opérations aériennes, aux biens mobiliers et immobiliers, ainsi qu'à la santé et la sécurité du personnel.

Responsabilités principales

Assurances aéronautiques (flotte et opérations) :

• Gérer et négocier les polices d'assurance (casco, responsabilité civile, risques de guerre)

• Évaluer les risques liés aux opérations aériennes

• Coordonner avec les courtiers, compagnies d'assurances et réassureurs

• Assurer le suivi et la gestion des sinistres liés aux aéronefs

Assurance santé et prévoyance :

• Superviser la mise en place et le suivi des contrats d'assurance santé et prévoyance

• Analyser les besoins spécifiques (pilotes, personnel navigant, personnel au sol)

• Contrôler la qualité du service et optimiser les coûts

Assurances des biens mobiliers et immobiliers :

• Mettre en place et gérer les contrats d'assurance (bâtiments, hangars, bureaux, équipements, véhicules)

• Effectuer des évaluations de risques et d'actifs assurés

Gestion des risques et conformité :

• Identifier, évaluer et anticiper les risques opérationnels, financiers et humains

• Assurer la conformité avec les réglementations locales et internationales

• Développer des procédures internes de gestion des risques

Pilotage et management :

• Encadrer et animer l'équipe du département Assurances

• Élaborer et suivre le budget du département

• Assurer un reporting régulier à la Direction Générale

Profil recherché

Formation : Bac+5 en assurance, droit, finance, gestion des risques ou équivalent

Expérience : 8 à 10 ans d'expérience en assurance, dont une partie dans le secteur aérien ou dans un environnement à forts enjeux de risques

Compétences clés :

• Solide connaissance des produits d'assurance aéronautique et des réglementations internationales (IATA, ICAO)

• Excellente capacité de négociation et de gestion des partenariats

• Compétences en gestion de projet et en management d'équipe

• Rigueur, sens de l'analyse et aptitude à la prise de décision

• Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral)

POSTE 4 : AGENT PLANNING PN (H/F)

Missions et responsabilités

Sous la supervision du Responsable planning, l'agent planning PN aura comme principales missions :

Production :

• Établir et optimiser les plannings PN

• Collecter toutes les informations nécessaires à l'établissement du planning

• Préparer les rotations PN et les masques de planification

• Affecter les vols avec équilibrage des heures et rotations

• Programmer les réserves et repos

• Saisir le planning et les vols dans le système de programmation

• Vérifier la couverture complète des vols et le respect des procédures internes

Régulation :

• Assurer le suivi opérationnel du mois en cours et la régulation des rotations PN

• Gérer les temps de service PN dans le respect de la réglementation

• Suivre les vols et assurer leur couverture totale après les changements opérés

• Gérer les décisions de régulation et leur mise en œuvre

• Remplacer le PN en cas d'indisponibilité ou d'anomalie

• Déclencher les réserves au besoin

Profil recherché

Formation : Bac+2 en Transport Logistique

Expérience : Un poste similaire serait un atout ; une expérience dans le secteur du transport aérien est souhaitable

Conditions d'exercice : Permanence H-24, astreintes les jours fériés et week-ends

Comment postuler ?

🔗 Les candidatures doivent être déposées exclusivement via la plateforme officielle de recrutement d'Air Sénégal : https://flyairsenegal.com/recrutement/

 Date limite : 7 août 2026

À retenir

• Air Sénégal rappelle que les recrutements sont publiés uniquement sur ses canaux officiels

• Aucun frais n'est demandé aux candidats pour postuler

• Méfiez-vous des annonces diffusées sur des pages non officielles ou réclamant un paiement